Con el objetivo de sensibilizar a las personas servidoras públicas del Ayuntamiento de Cuernavaca para el desarrollo de competencias para la transversalidad de la perspectiva de género y su aplicación práctica en la gestión pública el Instituto de la Mujer de Cuernavaca(IMC) continúa desarrollando el Programa de Capacitación con Perspectiva de Género.
Este jueves, y gracias a la invitación de la Secretaría de Administración, se impartió la charla “Perspectiva de Género y Enfoque de Derechos Humanos”, a cargo de Rocío Solís Ramírez, Directora de Equidad de Género y Atención Integral del IMC. La capacitación abordó temas clave para una gestión pública más justa, incluyente y libre de violencias, tales como:
- Igualdad de género
- Derechos de mujeres, adolescentes y niñas
- Prevención y atención de la violencia de género
- Protocolo de Prevención, Atención y Sanción del Hostigamiento Sexual
- Acciones de servicio con enfoque de género
Estas acciones forman parte de un esfuerzo articulado y permanente por fortalecer una cultura institucional sensible a las desigualdades estructurales y comprometida con el ejercicio pleno de los derechos humanos de las mujeres en Cuernavaca.
El Instituto de la Mujer de Cuernavaca, bajo la dirección de Lorena Elizabeth Castillo Castillo, reitera su compromiso de capacitar, concientizar y acompañar a todas las áreas del gobierno municipal en la construcción de una administración pública más equitativa, responsable y con perspectiva de género.
Juntas construimos una Cuernavaca más justa, incluyente y con igualdad para todas.
